太原劳务派遣外包让企业集中精力在核心业务上
第yi一，“不求一切，但求所用”是劳务派遣制的一个显著特征。在我国旧的计划经济体制下，工人归单元一切，
都是单元的人，事情是终身制，端的是铁饭碗，职员能进不克不及出.工人闲置浪费征象很普遍。目前在我国
市场经济条件下，知识经济正在兴起，工人要流动，“单元人”要变成“社会人”已经是大势所趋。我国著名劳
务学家、中国劳动科学院副院长王通讯教授提出“对工人，不养而用是上上之策。”他说：“如何用工人、现在
有三种.征象：一是养人用人;二是养人不用人;三是不养人而用人，对用人单元来讲‘工人不养而用’是上上之策
，寻求工人‘为我所用’要比‘为我一切’无利得多。”履行劳务派遣制，应用人单元在工人应用上“不求一切、但求
所用”这类新的用人理念得以完成。
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